ИНФОРМАЦИОННО-МЕТОДИЧЕСКИЙ ЦЕНТР ЦК РКРП
ПО РАБОЧЕМУ ДВИЖЕНИЮ
Информационное сообщение N 40 (1352)
31 октября — 8 ноября 2025 года
АКЦИИ ПРОТЕСТА ТРУДЯЩИХСЯ
Строители ядерной установки в Димитровграде приостановили работу из-за долгов по зарплате
Около 300 сотрудников АО «Институт “Оргэнергострой”», занятых в строительстве уникальной ядерной установки в Димитровграде Ульяновской области, приостановили работу из-за невыплаты зарплаты. Об этом сообщил экс-глава региона, ныне депутат Госдумы Сергей Морозов.
По его словам, «чехарда» с выплатой зарплаты на предприятии, где трудится 583 человека, началась еще в июле 2025 года.
«24 октября работодатель заявил, что деньги будут к 1 ноября, но не всем. Часть коллектива отправили в отпуск “без сохранения содержания”. Те, кто остался работать, ничего так и не получили и с 1 ноября просто не вышли на работу. Никакой информации от работодателя до сих пор нет. Понимания, что происходит, также нет», — рассказал депутат.
Морозов также сообщил, что проблема отсутствия денег коснулась даже тех сотрудников, которые улетели в командировки. Они, по его словам, теперь вынуждены «скидываться» на билеты, чтобы вернуться домой.
Парламентарий рассказал, что встретился с сотрудниками «Оргэнергострой», которые пришли к нему со своей «болью и возмущением».
Морозов сообщил, что обратился в «Росатом», Роструд, прокуратуру и Следственный комитет для проверки всех обстоятельств и действий руководства компании «Оргэнергострой».
«Требую назвать конкретные сроки погашения задолженности и решения по будущему предприятия. Если этого не произойдет — виновные ответят по закону», — заявил депутат.
По его мнению, то, что сейчас происходит на предприятии «Оргэнергострой», является «примером управленческого хаоса». Он напомнил, что сотрудникам надо оплачивать налоги, кредиты, детские сады и так далее. Источник
ПРОБЛЕМЫ ВЫПЛАТЫ ЗАРПЛАТЫ, ПЕНСИЙ, ПОСОБИЙ
Шахтеры "Березовской" в Кузбассе жалуются на многомесячные задержки зарплаты
Работники шахты "Березовская" в Кузбассе сообщили о многомесячных задержках заработной платы. Сообщения появились в социальных сетях и вызвали обсуждение среди местных жителей.
По данным авторов постов, шахтеры регулярно выполняют труд в сложных и опасных условиях, однако получают зарплату нерегулярно и малыми частями.
Работники отмечают, что это мешает им обеспечивать семьи и выполнять финансовые обязательства. В сообщениях говорится, что обещания руководства шахты и местных властей выплатить деньги до конца октября не были выполнены.
В настоящее время ситуация остаётся напряжённой. Официальные комментарии администрации шахты и органов власти пока не поступали, сообщает сайт prokuzbass.ru.
На стратегическом заводе под Петербургом начались задержки зарплаты
Работники Кингисеппского машиностроительного завода обратились в прокуратуру и администрацию Санкт-Петербурга из-за задержек заработной платы. Сообщается о задержке основных выплат и премий за несколько месяцев. Также рабочие сообщили об опасениях о закрытии одной из важнейших производственных площадок предприятия в Петергофе, где собирают малые суда.
В разговоре с журналистами «Делового Петербурга» сотрудники предприятия рассказали, что не получили премиальную часть заработка за август, один из руководителей площадки оценил невыплаченную сумму примерно в 400 тыс. руб.
Наличие задолженности подтвердили в администрации Санкт-Петербурга. Там сообщили, что в КМЗ «сложилась нестабильная экономическая ситуация в секторе производства». На заводе заявляют, что задержки носят «временный характер» из-за крупной дебиторской задолженности и обещают выполнить обязательства перед персоналом после поступления средств от заказчиков. «Предприятие ведёт работу с должниками, в том числе в судебном порядке, и изыскивает дополнительные возможности для привлечения финансирования», — сообщили представители завода на запрос «ДП». Также предприятие утверждает, что текущие заказы будут исполнены в полном объёме.
С августа 2023 года Кингисеппский машиностроительный завод входит в перечень стратегических предприятий РФ.
Вахтовики Красноярского края обвинили компанию «Агат» в невыплате и задержке зарплаты
Также работники пожаловались на тяжелые бытовые условия и проблемы с техникой безопасности.
Сейчас историей заинтересовалась прокуратура, сообщает сайт trk7.ru.
– Прокуратура организовала проверку соблюдения трудового законодательства общества с ограниченной ответственностью «Агат» в связи с обращением сотрудников, содержащее сведения о невыплате заработной платы и иных нарушениях трудового законодательства. По результатам проверки при наличии оснований прокуратурой будет принят комплекс мер прокурорского реагирования, – сообщила старший помощник прокурора Центрального района Красноярска Надежда Токмачева.
Смоленская мебельная фабрика задолжала своим сотрудникам почти 34 миллиона рублей
В августе сотрудники мебельного производства в Смоленске направили в трудинспекцию коллективную жалобу из-за нарушения сроков выплаты заработной платы. 285 человек два месяца работали бесплатно.
Государственная инспекция труда в Смоленской области направила запрос ЗАО «Евродизайн», занятой в мебельном производстве. Цель - установление факта задержки выплаты зарплаты за июнь и июль 2025 года.
В результате проведенных мероприятий, инспектор труда вынес предостережение о недопустимости нарушения обязательных требований трудового законодательства. Как сообщил руководитель Госинспекции труда в Смоленской области Алексей Казменков, в ноябре 2025 года компания предоставила документальное подтверждение выплаты заработной платы 285 сотрудникам за два месяца - июнь и июль. Суммарный объем произведенных выплат составил 33 981 536 рублей.
Права 285 работников предприятия были восстановлены, и задолженность по заработной плате погашена, сообщает сайт rabochy-put.ru.
Суд вынес решение о недоплатах барнаульским крановщикам в Египте
Пресненский районный суд Москвы вынес решение по коллективному иску десяти российских рабочих, которые судились со строительным концерном "Титан-2" из-за недоплат и переработок во время возведения АЭС в Египте. Специалисты, среди которых были и четверо барнаульцев, добились выплаты долгов по зарплате. Однако суммы "компенсаций" оказались гораздо ниже заявленных в исках. Поэтому крановщики остались недовольны решением суда и намерены его оспорить. Об этом amic.ru рассказал машинист башенного крана из Барнаула Сергей Горелов.
В 2022 году он поехал строить АЭС в Египте. Заказчиком проекта было АО "Атомстройэкспорт" – управляющая компания инжинирингового дивизиона госкорпорации "Росатом". Подрядчиком выступило как раз АО "Концерн Титан-2". С последним мужчина заключил контракт и проработал с ноября 2022-го по июль 2024-го. Однако рабочий вместе со своими коллегами столкнулся с постоянными ночными сменами и шестидневкой с одним выходным. У работников были "расхождения по отработанным часам", а платили им одинаково, оплата труда в выходные и праздники производилась неверно, сверхурочная работа не доплачивалась, не было дополнительных дней отдыха, доплат за работу в особых климатических условиях и так далее.
Работодатель якобы заявил рабочим, что количество отработанных часов "не имеет значения", так как крановщики работают по трудовому законодательству Египта, где оплачиваемый отпуск составляет всего 21 день, нет двойных выплат за работу в выходные, а выплаты за ночные смены не предусмотрены. В итоге десять человек (четверо барнаульцев, один житель Воронежа и пять жителей Санкт-Петербурга) начали трудовые споры с работодателем.
Суд принял решение по делу еще 27 июня 2025 года. Однако рабочие смогли получить его от юриста совсем недавно – лишь 16 октября, пояснил Горелов. Крановщик отметил, что по решению суда он должен получить 572,2 тысячи рублей (плюс 300 тысяч рублей пеней), тогда как в исковом требовании была заявлена сумма 6,6 млн рублей. Остальным трем барнаульским рабочим также присудили суммы значительно ниже заявленных: около 704 тысяч рублей (при иске на 6,5 млн рублей), чуть больше 609 тысяч рублей (при иске на 5,2 млн рублей), а также 569 тысяч рублей (при иске на 4,8 млн рублей).
«Реальный график, переработки в праздники и выходные, а также ночные смены мы не сумели доказать – нам отказали в вызове трех свидетелей, которых мы за свои деньги привезли из разных регионов. Свидетели работали в это же время, но суд решил, что это якобы "злоупотребление правом". Графики работы, которые мы предоставили, суд не принял в качестве доказательств, потому что на них не было печатей, а были только подписи ответственных людей. При этом предоставленные работодателем в суде графики были составлены одним днем – 8 ноября 2024 года, и их суд принял», – пояснил Горелов.
Крановщик из Воронежа Владимир Маняшин также по решению суда получил только 540,8 тысячи рублей вместо заявленной суммы 6,7 млн рублей. Он рассказал amic.ru, что позиция ответчиков сейчас вызывает у рабочих "только оторопь и недовольство". Он назвал предоставленные в суд табели учета рабочего времени "проблемными", так как они, по словам Владимира, были составлены "без учета фактически отработанного времени" и без переработок.
«В табеле нет ни одной ночной смены, тогда как они составляли половину от общего числа. Подрядчик не предоставил большую часть документов, которую мы запрашивали в суде. Они могли написать, что мы не работали, а получали зарплату. У нас же есть фотографии журналов, скриншоты переписок, в том числе с руководителем, официальные заявки на предоставление башенных кранов, фотографии сменных рапортов с указанием времени работы. Все это подтверждает, что ночные смены были. Но это почему-то не является доказательством, зато им является табель, составленный в один день сразу за все месяцы», – подчеркнул Владимир Маняшин.
Рабочие также не понимают, почему суд применил 392-ю статью Трудового кодекса ("Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора"), по которой специалисты якобы "могли знать о нарушениях и недоплатах со второго месяца работ".
«А как мы могли об этом узнать, когда нас не ознакомили с документами при трудоустройстве? Нам морочили голову с применением трудового законодательства, говорили, что мы работаем по ТК Египта и по правам приписывали к арабам. Мы вообще не знали, из чего состоит зарплата. По крупицам собирали информацию», – отметил он.
По словам Сергея Горелова, сейчас рабочие намерены подавать апелляцию на решение суда и доказать, что у них все-таки были ночные смены. Также специалисты собираются обращаться в прокуратуру и в полицию и требовать, чтобы правоохранители проверили ответчика на "подлог документов в суде", отметил Горелов.
Напомним, ранее рабочие уже направляли жалобы в трудовую инспекцию и в прокуратуру, где нарушений не нашли. После этого они обратились с иском к АО "Концерн Титан-2" в суд по месту регистрации работодателя, то есть в Москву. В исках они потребовали взыскать в пользу каждого рабочего неустойку в суммах от 2 до 7,4 млн за нарушение срока оплаты труда и задолженность по зарплате за период с января 2023 года по июль 2024 года. Также крановщики требовали от компании выплатить им компенсацию причиненного морального вреда по 100 тысяч рублей каждому.
ЮМОР НАШЕЙ ЖИЗНИ
В СПбГУП на фоне задержки зарплат прошёл «молебен о благополучии вуза»
В Петербургском гуманитарном университете профсоюзов (СПбГУП) более 200 сотрудников столкнулись с задержкой зарплаты. В ответ на сложившуюся ситуацию в скандальном вузе провели молебен о благополучии, пишет Neva.Today. Служба состоялась в университетском храме.
Студенты и преподаватели вместе молились о благополучии и скорейшем разрешении финансовых трудностей вуза.
Задержка зарплат длится уже около недели, и выплаты, которые ожидались 1 ноября, до сих пор не поступили на счета сотрудников. В ответ на это коллектив университета направил письмо президенту РФ Владимиру Путину с просьбой вмешаться и содействовать решению возникшей проблемы, сообщает 78.ru.

ENG