Пилоты "Аэрофлота" отсудили у авиакомпании 1 млрд рублей за работу в ночное время

Решение было принято в апелляционной инстанции и вступило в законную силу. В профсоюзе уточнили, что решением Мосгорсуда была удовлетворена жалоба на постановление Нагатинского суда Москвы, который признал позицию "Аэрофлота" законной.

Конфликт между профсоюзом пилотов и "Аэрофлотом" начался после несогласия авиакомпании признать обоснованной позицию Государственной инспекции труда /ГИТ/ о необходимости оплатить летному составу работу в особо вредных условиях и в ночное время.

Нагатинский суд признал позицию инспекции труда обоснованной, однако высшая судебная инстанция обнаружила нарушения при принятии судебного решения и отменила его. Профсоюз пилотов оценивает сумму компенсации приблизительно в 1 млрд рублей. В то же время текст решения коллегии городского суда пока не опубликован и его мотивация остается неизвестной.

Ссылка

От редакции.

Мы горячо поздравляем товарищей пилотов с успехом. Этот успех ещё раз подтверждает истину: бороться полезно!

Другое дело, что ни в коем случае нельзя на этом останавливаться.

Во-первых, решение суда - это одно, а фактическое получение денег – совсем другое, как показывает практика. Хозяева предприятия изо всех сил постараются замылить это решение, в лучшем случае – затянуть его выполнение надолго. Это для всех пилотов такой огромной компании 1 млрд руб. – не так уж и много. А владельца этот миллиард будет греть душу и тело лишь в его кармане.

Хотим обратить внимание ещё вот на что.

Для рабочих других предприятий – борьба пилотов действительно важный урок. Такой успех, да и сама такая борьба возможна лишь тогда, когда у работников есть сильный, организованный и достаточно состоятельный профсоюз. Такой, который при необходимости может вывести борьбу на более высокую ступень – например, на забастовку.

Кроме этого условия, немаловажно для успеха, чтобы хозяева были припёрты к стенке международными стандартами (а они во многих случаях есть, только нужно их знать).

Нам могут возразить: это всё удачный случай, ведь можно привести тысячу примеров отрицательных решений судов по искам трудящихся (особенно, по обращениям одиночек).

Но суд – это тоже форма борьбы, в которой рабочие получают опыт, закаляются, так что, ещё раз – любая борьба – полезна! И напрасной не бывает.