ENG8 октября 50 дворников-мигрантов в Санкт-Петербурге начали забастовку, а на следующий день создали профсоюз. Читайте материал о прошедшей встрече лидеров и новых членов «Новых профсоюзов» с работодателем, вызвавшей бурный интерес у журналистов и сотрудников правоохранительных органов, и интервью зампредседателя «Новых профсоюзов» Пётра Принёва о столь важном прецеденте борьбы трудовых мигрантов за свои права.
10 октября, в среду днем к офису «Жилкомсервис-2» (ЖКС-2), получившим широкую известность днем ранее после начала забастовки 50 дворников-мигрантов, пришли представители «Новых профсоюзов» Леонид Родин и Пётр Принёв, депутат Законодательного собрание Санкт-Петербурга Ирина Комолова, члены вновь образованной первички дворников, члены профсоюза завода «Ниссан», солидарные с борьбой дворников, а также многочисленные журналисты, сотрудники прокуратуры и ОБЭП. Профсоюзные активисты хотели лично встретиться с руководством кампании и проконтролировать выполнение его обязательств по выплате зарплат дворникам.
Подошедшие полицейские сообщили лидерам «Новых профсоюзов», что получили сигнал о том, что члены созданного днем ранее профсоюза дворников-мигрантов собираются перекрывать дороги. И это в день визита Дмитрия Медведева в Санкт-Петербург. «Нет, мы не собираемся перекрывать дороги, - ответил Пётр Принёв. - Мы хотим, чтобы рабочим отдали их заработанные деньги».
Спор хозяйствующих субъектов
В ходе переговоров директор ЖКС-2 заявил, что за долги по зарплате перед дворниками ответственны клининговые компании, в которых непосредственно устроены дворники. С несколькими из этих пяти компаний ЖКС-2 прекращает сотрудничество с 1 ноября. Видимо, поэтому компании решили прекратить платить зарплату своим сотрудникам уже сейчас.
Установить факт трудовых отношений между клининговыми компаниями и дворниками достаточно сложно: никаких официальных договоров никто не подписывал. «Вскрывается обычная схема жульничества и воровства, - рассказывает Ирина Комолова. - Легальные мигранты выполняет задачу, с ними никаких договоров не оформляют, а расплачивается наличкой некто “Андрей”, который скрывает название компании».
Как выяснилось, в ведомости, где расписываются дворники, графа «Сумма» заклеена. Попытка профактивистов при журналистах дозвониться до «Андрея» также не прояснила ситуацию. Собеседник так и не смог вспомнить, в какой же компании он работает.
Однако, как напоминают в профсоюзе, отсутствие трудового договора не является препятствием для выплаты зарплаты. «Мигрант вправе ее требовать, если он работал, в любом случае, - отмечает Пётр Принёв. - Два свидетеля, которые подтвердят, что он работал, есть – уже хорошо, значит, можно идти и добиваться».
Директор ЖКС-2 заявил, что рассчитался с клининговыми кампаниями-подрядчиками за август. А за сентябрь подсчитывает штрафы, которые выставлены, якобы, по вине некачественной уборки и более никаких средств выплачивать не намерен. «Вполне логично, если это правда, - заключает Ирина Комолова. - А правда ли это - проверит ОБЭП и прокуратура, куда дворники, несмотря на свой врожденный страх, пришли писать заявления».
Оформление всех необходимых документов займет некоторое время, но уже сейчас можно сказать, что прокуратура и ОБЭП будут контролировать ситуацию с задержками зарплаты, отсутствием трудовых договоров и странными отношениями между ЖКС-2 и клининговыми компаниями. За ходом конфликта также собирается следить депутат Ирина Комолова.
В самих клининговых компаниях сетуют на то, что ЖКС-2 им не заплатил. А представители ЖКС-2 упирают на то, что не нанимали дворников. «Друзья, это ваша территория, она находится под вашей юрисдикцией, - отвечает на эти доводы Пётр Принёв. - Соответственно, мы можем расценивать этих людей именно как ваших работников».
Лидеры профсоюза «Новопроф» отмечают, что не заинтересованы в различных спорах хозяйствующих субъектов. «Для нас главное, чтобы дворники получили заработанные честным трудом деньги, - подчеркивают в профсоюзе. - Мы приложим все усилия, чтобы защитить права работников».
«При этом однозначно можно сказать, что, если бы не было этой забастовки, то и этими выплатами вряд ли кто-то сильно озаботился», - добавляет Пётр Принёв.
Работодатель развращен действующей коррупционной системой
По итогу забастовки дворников-мигрантов зампредседателя «Новых профсоюзов» Пётр Принёв дал подробное интервью деловой газете «Взгляд». Публикуем выдержку из интервью.
ВЗГЛЯД: А с чем вообще связана задержка зарплаты? Работодатель переживает финансовые трудности или просто не слишком считается с интересами таких работников?
П.П.: С одной стороны, считаться не принято. С другой, несовершенство законов позволяет работодателю вот так обходиться с мигрантами. Это и наша миграционная политика, и недостаточный штат трудинспекции для того, чтобы ее сотрудники имели возможность отследить исполнение законов в данной сфере. Тут целый комплекс факторов.
ВЗГЛЯД: Как часто мигранты входят в российские профсоюзные организации? Или это какой-то уникальный случай?
П.П.: У нас это уже вторая организация, состоящая из мигрантов. В первую также входят дворники. Но, безусловно, это очень большая редкость. И я думаю, всем понятно, почему так происходит. Если люди не знают своих прав, находятся часто на положении рабов, о чем можно говорить?
Мы же со стороны профсоюза ведем обучение мигрантов в плане трудового законодательства, читаем лекции о том, как нужно разговаривать в УФМС, с работодателем и т. д. Рассказываем, что такое трудовой договор и почему желательно иметь его на руках.
ВЗГЛЯД: О случаях забастовок среди мигрантов в России тоже раньше не было слышно...
П.П.: Вы знаете, они были. Я сейчас не могу назвать, какие конкретно, по памяти. Но мы должны понимать, что все они не выходили за рамки двора или округа, и сразу же такие акции жестко пресекались работодателем. В первый раз обычно звучит угроза, что работодатель привлечет УФМС, и всех выдворят. Вторая угроза – это задействование административного ресурса, полиции, угроза забрать документы и все такое. Поэтому такие вещи широко не распространились, а если и были, то гасились сразу же, еще до выдвижения серьезных требований.
ВЗГЛЯД: Большинство членов вашего профсоюза – россияне, а отношение к мигрантам в нашей стране неоднозначное. Не считаете ли вы, что, помогая этим дворникам, ратуя за их права, вы лишаете россиян шанса найти работу, занять их место?
П.П.: Вы знаете, как бы парадоксально это ни прозвучало, но, если бы мы не добивались соблюдения прав этих дворников, то у россиян вообще не было бы никаких шансов... В данном случае мы занимаемся общим делом. Тут даже юлить не надо. Потому что работодатель сейчас просто развращен действующей коррупционной системой. Зачем ему платить, когда он может не платить? А если работники, и мигранты в том числе, будут чаще заявлять о своих правах, то это позволит нормально отрегулировать рынок труда в этой сфере. И в конечном итоге мы придем к тому, что эти компании поймут, что за работу нужно платить. А также к тому, что заработная плата будет составлять уже не 9–10 тыс. рублей, а 15–20 тысяч. Уверяю вас, этот рынок вполне позволяет платить такие деньги. И после этого на подобную работу сможет устроиться уже не только мигрант, как сейчас, но и, например, студент. Сами понимаете, за 10 тысяч наш гражданин не пойдет туда работать.